第120章:突发事件(2 / 4)

会问这个,表示会特地去交流一下。

先氏啊!一个在晋国曾经很辉煌的家族,尤其这个家族的核心族人都特别能打,还不光是自身能打,统兵作战的才能也是出奇的高,就是他们的**智慧有点那什么,导致被赵氏带头坑死了。

“士”和“徒”对军服改革有意见很正常,他们毕竟是得到某种程度的“觉醒”了,才不会像“羡”没有自己的诉求。

智瑶面对“士”和“徒”的意见就是假装没有看到,该怎么做还是怎么做。

上一次,智瑶退掉了征召过来那一批人的绝大多数,仅仅是留下一批好苗子,更多担任基层军官的是他自小培养的人。

拥有自我意识对某件事情产生看法是挺正常的事情,愿意提出意见也代表着他们“意识自由”的一种体现。

对于这种现象智瑶没有产生不满,甚至想道:“士兵不需要自己的思想,军官要是没有属于自己的思想几乎没有任何前途可言。”

事实就是那样,士兵以服从为准则就是最为完美,军官要是没脑子一辈子也就那样了。

智瑶能够容忍不同意见还有一个至关重要的因素,他们是通过正确渠道将意见传达上来,不是自行闹事或带人一起闹事。

在接下来的训练中,新式的军服开始产生优越性,免去了身穿老式军服在受训前需要先行绑好长袖的困扰,更为紧身也能免去受训时衣服松了需要调整的尴尬。

知道军服没有改革之前,参战人员打一会要等下来重整衣冠这件事情吗?当前已经不是打“君子之战”的年代,更不是跑出五十步就算脱离战斗的岁月。

其他人有或没有想到战袍对士兵形成拖累这一回事,上一世生活在科学发达时代的智瑶是不可能忽略这点小细节的呀!

另外一点也是不可被忽视,也就是舍去了长袖再将衣裤设计得更紧身一点很节省布料!

如果智氏没有败亡,又或者说智瑶设计起来的衣服能够留存到后世,现代人一看必定产生诸多的疑问,纳闷春秋晚期的服饰怎么突然起了那么大的变化。

事实上,智瑶自从开始进行做事就在做改变历史的事情,包括各种“发明”以及对局势的改变。

如果某天智瑶完成第一个小目标,成功地进行了代晋,相当多的事情出现变化将是必然。

改变军服从这一批受训者开始是智瑶进行的第一步,才不会一下子在智氏全面推广。

说白了,很清楚会出现争议的事项采取温水煮