钱益铎三日前走马上任东海第一人民医院院长，上任的第一时间就把外派学习交流的全部医生召回，美其名曰是准备过年了，希望大家早点回来，实际上却是为了节省经费，让医生们赶紧回到自己的岗位。

苏幼蓉对钱益铎那效益至上、唯利是图的医院经营理念不以为然，尽管对方暴跳如雷，可她却只是环抱双手，不理不睬。

“你这是什么态度？”

钱益铎盯着苏幼蓉，气得咬牙切齿：

“你该不会以为自己是救苦救难的观世音菩萨吧？”

“你一心只为病人考虑的话……那你有想过医院吗？”

“这家医院就是因为有你这样的医生，才会这么多年效益都上不来，你还不知道反思？”

所谓新官上任三把火，钱益铎第一把火就烧了医院的效益上，逼着医生给患者开贵药，让达到住院标准的病人无论实际病况如何，全部住院；即便没达到标准的，只要有空床位，也要尽量住满。

毕竟患者一旦住院，各种检查就会变得顺理成章，原本一百或者几十块钱就能解决的小病便可以轻轻松松抬价到一千甚至几千，医院的效益自然大大提高！x33

贾雄伟见苏幼蓉的倔强惹恼了钱益铎，连忙笑着上前献殷勤道：

“钱院长，您消消气，苏医生还年轻，有时候不知轻重也在情理之中……”

说着，他话锋一转，嘿嘿笑着揶揄道：

“要知道苏医生可是前任汪院长和邹副院长都非常赏识的新人啊，否则也不会才进医院不到半年就升任科室副主任。”

“这段时间医院在她身上可投入了不少资源呢，瞧邹副院长的意思，大有年后就把她升成儿科的科室主任嘞！”

“乱弹琴！”

钱益铎听了这话眉毛一竖：

“医院用人怎么能如此随意？”

“她还那么年轻，又没有留学背景，给她当科室主任……她担得起吗？”

“难怪她敢对我的命令置若罔闻，原来是年少得志啊……好！那就先扣了你这个月的绩效，以儆效尤，要是还敢自以为是，我便把你的年底奖金和绩效一起扣了！”

他说得掷地有声，大有你苏幼蓉敢不听指挥，我就敢把你的奖金和绩效全扣除的势头。

此时已近春节，医生们的年底奖金和绩效本来早就该发了，钱益铎却故意推迟了这些福利金的发放，并拿着这些钱做要挟，把整个医院团队牢牢掌握在手中，让所有